Fotografía: Especial
El Instituto Estatal Electoral de Hidalgo (IEEH) presentó la Red de Mujeres Electas del Estado de Hidalgo 2024-2027, una estrategia institucional orientada a prevenir, atender y erradicar la Violencia Política contra las Mujeres en Razón de Género (VPMRG), así como fortalecer el ejercicio de los derechos políticos de quienes actualmente ocupan cargos de representación popular en la entidad.
La iniciativa, enmarcada en la Campaña Permanente ÚNETE, está dirigida a diputadas locales, presidentas municipales, síndicas y regidoras, tanto propietarias como suplentes, electas durante el Proceso Electoral Local 2023-2024.
Su propósito es brindar información, orientación y acompañamiento para el desempeño de sus funciones, además de generar estadísticas que permitan dimensionar la incidencia de este tipo de violencia en Hidalgo.
La Red forma parte de un programa impulsado a nivel nacional por el Instituto Nacional Electoral (INE) y la Asociación Mexicana de Consejeras y Ex Consejeras Estatales Electorales (AMCEE), organismos que promovieron su implementación para el periodo 2024-2027. En Hidalgo, el proyecto se consolidó mediante un convenio de colaboración firmado entre el IEEH y la AMCEE.
Durante la presentación, autoridades electorales y legislativas coincidieron en que la coordinación institucional es fundamental para garantizar una participación política libre de violencia y fortalecer la democracia con mayor inclusión de las mujeres.
La consejera presidenta del IEEH, María Magdalena González Escalona, destacó que la Red se ha consolidado como un mecanismo de apoyo y colaboración que impulsa acciones para prevenir y atender casos de violencia política de género.
Asimismo, recordó que el organismo ha desarrollado programas para fortalecer la participación política de las mujeres en los ayuntamientos y ha aprobado herramientas normativas para atender este tipo de conductas.
Por su parte, la consejera electoral Ariadna González Morales informó que entre las actividades previstas destacan acciones de prevención, capacitación y sensibilización sobre autonomía de las mujeres, liderazgo, participación política, perspectiva de género y lenguaje incluyente, con el objetivo de consolidar una comunidad de apoyo entre las servidoras públicas.
Legisladores locales también respaldaron la iniciativa y coincidieron en que fortalecer la sororidad, el acompañamiento institucional y la igualdad sustantiva permitirá abrir mayores espacios para la participación de las mujeres en la vida pública, libres de discriminación y violencia.
KNM
